2023开门红培训方案

课程导语

回首2022年，有泪水，但更多的是欢笑，有付出，但更多的是收获。我们共同经历了风雨，我们坚持同一个信念;我们跨越坎坷，依然勇往直前!

一年复始，万象更新，我们即将翻开充满期待和魅力的新的篇章!

光荣属于过去，梦想还需付出。身为销售精英，我们即将踏上新的征程!历史照亮未来，征程未有穷期。良好心态认知使命，铸就担当，在未来的征程中，我们要像战士一样，长驱直入九万里，枪林弹雨夺金魁!为企业赋能，再创职业辉煌新的篇章!

1、企业对于销售精英的要求：不断增大

中国经济转型升级和跨越式发展，关键靠人才。随着企业纵深发展和转型变革，越来越多的战略发展目标需要终端销售人员来支撑业绩。

作为企业的利润来源，解决企业现金流，销售人员必须把企业产品和服务变现做好，才能让企业在激烈的竞争中脱颖而出。

销售强大，企业才会强大!

2、开门红线上学习方案——成果收益

3、开门红培训方案——培养模型

4、开门红线上学习方案——成果收益

（1）职业心态：

（2）职业能力：

（3）团队状态：

（4）团队行动：

5、讲师介绍

6、培训模式：线上+线下